第二章 乐园说明书（二）

开发权。

    因为这条法律，促使一群以开发次元世界的公司集团出现。开发的方向一般分为两大类，旅游旅行和资源获取。

    那些风景优美，环境特别且没有危险的世界就会被开发成旅游型的次元世界，提供给乐园中的人们进行度假和旅游，这也是次元世界数量最多的类型，也正是因为如此，才会有这么多的广告。

    旅游型的次元世界虽然多，但获利却很少。资源型的次元世界却恰恰相反，数量少，获利多。

    能被开发成资源型的次元世界数量很少，但无不是拥有发达的科技和强大的奇幻力量的世界。这些世界里的能源先进，矿产金属丰富，武器强大并且都是乐园中没有的，因此这些从次元世界中带出来的物品价格高昂，这些公司便是通过获取这些资源然到乐园中贩卖获取大量的利润。

    可无论是哪种类型的次元世界都需要进行次元世界突破，打破世界之间的壁垒，进入那个世界找到能建立起空间通道的地点，然后乐园的人才能开始建立起空间通道，人们才能安全的进出。而且次元世界中的时间流速会和乐园不同，可能在乐园中一天，而在次元世界中就已经过了一个月。

    这就是次元世界突破的意义，在乐园人们将进行这种工作的人叫做“拓荒者”。

    次元世界按照打通次元世界突破和打通壁垒的难度世界可以分为三个等级蛋壳级，钻石级和曜石级。打通通道的难度越大，也就说明这个次元世界越危险，资源也更加丰富。

    因为次元世界难度等级的不同，因此需要拓荒者的能力也不一样，。而拓荒拓荒者的能力划分可以分为五个等级，菜鸟级、老鸟级、猎鹰级、龙鹰级和鲲鹏级。

    而按雇佣程度划分，拓荒者又分为自由拓荒者和专职拓荒者。克尔就是一个自由拓荒者，这种拓荒者可以自由的选择自己想要接受的次元世界突破委托，不会受到开发公司限制，但是这种类型的拓荒者有着很高的能力要求，因为在委托网络中发布突破委托基本上都是比较棘手的委托，如果没有达到委托要求的等级限制是无法接取委托的。专职拓荒者和自由拓荒者相反，指的是在一家公司一直工作的拓荒者，这些拓荒者只能为一家公司工作，虽然自由被限制，但胜在稳定，如果能力不够突出，选择雇佣拓荒者会更好一些。

    在克尔收到的工作邀请中，都来自次元世界开发公司中最强的几家，他们都想邀请克尔成为他们公司的专职拓荒者，并且开出了非常丰厚的工资，其中最高的待遇是年薪五百万乐园币，并且完成一次突破便可以得到十万乐园币。因为世界次元突破这项工作具有危险性，所以这项工作的收益是比较高的，但就算如此年薪500万也绝对算得上是拓荒者行业中最高的待遇了。

    看来是上次在次元世界突破委托中闹得动静太大了，才引起了这些公司的关注，克尔暗暗的想到。

    五百万的年薪有多少？普通乐园公民一年的日常花费不超过20万乐园币，克尔现在住的别墅基本上需要花五十万才能买得到，而五百万乐园币都可以在最顶级的天使之城小世界买一套不大的别墅了。

    这样的待遇让克尔有一些小小的激动，但是克尔也仅仅只是激动，但并不会接受他们的邀请。因为接受他们的工作就会收到他们的限制和使唤，没有了自由就算看再高达待遇克尔也不会同意。这就是他的性格，只做自己想做的事情，不想受任何人限制。