五十四. 人才问题

方面的事情并不是那么简单的，虽然世界上人很多，但真正的人才又占多少比例那？

    更别提能够符合铁匠铺强化标准的本来就少。但是再怎么困难，这方面的事情终究还是要继续的。

    “除了人才市场和大之外，在火车站以及飞机场这样的地方想要找到合适的人才也不容易。如果老板有门的话，可以找一找猎头公司，如果能够安排人进入猎头公司的话，找到真正人才的机会能够提升很多。”

    卫铮认真的提议道，“只要找到一个真正的人才，通过他在找其他人估计也就简单很多了。”

    杨广笑了起来，卫铮的头脑还是很灵活的。说实话，这方面的问题杨广也曾经仔细考虑过，确实，真正的人才不只是少，而且并不是那么容易接触到的。但猎头公司在这个方面却有着很大的便利，但没办法，杨广在猎头公司方面真的没有什么门，而且想要自己开一家猎头公司也不是什么好办法。

    猎头公司不同于其他的公司，这样的公司发展起来最重要的就是人脉关系，不管是和世界上诸多大公司的关系，还是和诸多能力出众的人才的关系。这根本不是谁想开就能够开的起来的，技术含量很多。

    所以杨广尽管也想过类似的事情，却也只能慢慢的找门接触这个方面的圈。由此，杨广暂且将目标放到了大以及人才市场上，也许这里的生和毕业生还算不上什么大才，却也有着足够的潜力值得投资。

    说起来对于各种各样的科家，杨广同样感兴趣，但那些科家们比起一般的管理人才还要不好接触，同样的，杨广也把这方面的想法放到了校园中，尽管如今的校园中也有着砖家叫兽，但真正有能力的人还是存在的，而且就算是砖家叫兽，起码人家也是那个圈的存在，如果被易轩强化一个，以后就好办多了。

    杨广很清楚，在人才方面，铁匠铺的强化能力，也是开头难，但只要有了开始，就可以按部就班了。

    还是现在实力不足，不只是杨广的人脉和金钱之类的并不充分，亲信如今只有个，如果杨广有着足够的人脉可以接触到各行各业的人，如果手下亲信数目提升，那么一切都会方便很多。但杨广也并不是那么的着急，时间还有的是，以后不只是国内的人才，杨广还会将自己的脉络延伸到整个世界。

    类似什么传说中的管家协会，还有各大公司的研究室之类的，他都要让人去找一找看一看。

    以往都是听说华夏的人才留不住什么的，到时候杨广直接从国外挖来人才为自己效力，那感觉肯定很不错。

    “现在在猎头公司方面没有什么门，只能采用现在这种笨办法了，等到人多的时候就方便很多了。”杨广总结了一句，也算是结束了这方面的谈话。忽然想到了什么，杨广看着卫铮说道，“卫哥，回头有空的时候，教教我搏斗，我的身体素质什么的非同凡响，确没有过什么格斗，根本不能充分发挥这份优势。”

    卫铮自然不会拒绝杨广的要求，他知道杨广的特殊能力以及身体素质是多么的夸张，习也就简单了很多。

    “不需要的多么的精深，只要能够发挥自己的身体素质就行，嗯，就是一些花拳绣腿什么的。”

    杨广笑着说道，他倒是没想着在格斗方面下多大的苦功，虽然对这方面很感兴趣，但杨广也知道真正的功夫需要耗费很大的时间和精力，哪怕是他这样的身体素质也不例外，杨广却不想在这个方面浪费多少时间。

    终究杨大帝自觉并不需要多么的厉害，不然的话，还要保镖什么的做什么。而且遇到真正的危险，功夫起到的作用绝对没有铁匠铺的特殊能力管用，所以杨广就是想要习花拳绣腿的来耍帅罢了。

    “对了。”杨广想到了什么，从口袋中拿出了支票本，开了张一万的支票给卫铮，看着卫铮疑惑的神情，杨广解释道，“卫哥，你一直安置战友什么的，另外我也知道你也为了寻找咱们同类的事情在忙碌，哪怕是你以往的那些战友什么的，见面的话，终究要吃饭之类的，这些钱不能让你花自己的啊。”

    卫铮迟疑了一下，不过看到杨广温和的目光，还是将支票收了起来，终究和杨广之间不用客气。杨广之所以这样大方，也是知道卫铮不可能贪自己的钱。这样几乎将生命托付给杨广的人，杨广自觉不能亏待，没有能力也就算了，既然有能力，自然要让他们过得好一些。对于谢奎和吴亮也是如此。

    “时间差不多了。”杨广看了看墙壁上的时钟，招呼了跟着卫铮一起来的小陆一下，个人走出了这家店……