第167章 锻炼

    “芳芳，你说说你对职场的了解有多少？”

    朱婧瑶不提资料的事，忽然问起赵芳芳关于职场的问题。赵芳芳不明白朱婧瑶要问她什么，更不知道该如何回答。

    望着一脸困惑的赵芳芳，朱婧瑶解释着：“我现在只是想知道你眼里的职场会是什么样的，或者说，你估计这件事的结果会如何。换个角度想想，设想这件事不是发生你身上，而是别人身上？最好是怎么想的就怎么说。”

    赵芳芳抿了抿嘴唇，看着朱婧瑶。“我不是想试探你，”朱婧瑶加重了语气，“这也是我在教你职场应对，其实这件事在职场上并不大，已经是很基本的。”

    赵芳芳断断续续的说：“我觉得……嗯，如果是发生在别人身上的话，这件事发生以后，我可能被处罚。也可能……”赵芳芳咬了咬唇，“集团查出来整件事的来龙去脉，最终有个结果。”

    “你错了，芳芳。”朱婧瑶不顾一脸愕然的赵芳芳，“你真以为能查出什么吗？怎么查？市场部说已经把资料交给你了，你又说没收到，其中根本没有什么证人可言，即便有，也是市场部那边的人，任何条件对你一点利也没有。而且集团真会有人来查吗？你仔细想想会吗？你只是个小助理，无须动用太多的人力。即使不是小助理，这件事在集团众多大事中，太小太小了，就算真有一天有结果了，也不是查出来的，可能是无意被人发现。最终的结果是一笔糊涂账。”

    朱婧瑶的话叫赵芳芳愣了住，她那不敢置信的表情已经让朱婧瑶看出来，赵芳芳还是太年轻了。

    好一会儿，赵芳芳似乎有些不甘心，“可是……可是，总监，凡事不是应该有个对错的吗？不是不该让无辜的人平白受冤枉的吗？”

    “你说的是断案，是故事，不是职场。”朱婧瑶慢慢的说，“职场就是职场，有的只是顺应与不适应，说到底没有对错之分。在职场里这么些年来有谁没受过委屈？王总是我们的总经理了，他一样也会有自己的烦恼，有自己要顾忌的人或事。董事会里董事长最大，他同样想得要更多，担心更多，委屈一样也会多。芳芳，你以为所有光鲜的背后都是一帆风顺的吗？那你就错了，像你这件事，好一好的，是笔糊涂帐就算了，最终你只是个小处罚。如果想往大里说，公司机密泄露不只是可以开除你，还可以追究你的责任。”

    赵芳芳傻傻的站在朱婧瑶面前，瞪着大眼睛看着朱婧瑶。

    过了有好一会儿，她才问朱婧瑶，“总监，那我该怎么办？”

    朱婧瑶真心想叹口气，赵芳芳到底是有心计还是没心计呢？事到临头，她只会问自己该怎么办。

    “你觉得呢？”朱婧瑶把问题又抛回给赵芳芳。

    “我？”赵芳芳眨了眨眼睛，好一会儿才反应过来朱婧瑶是在锻炼她解决问题的能力，“我想我应该承认错误，积极检讨。”

    朱婧瑶摇摇头，“太过积极会让人感觉你理亏。所以我建议你可以承认，但是要强调，你的承认是不想再让整件事再扩大化。”

    “好！”赵芳芳点头就要走，被朱婧瑶叫了住，“你去哪？”

    “去找孙总监... -->>
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